治理扎根
扎根村里五年，他成了乡亲们"能找得到的人"
章明远
湖南 娄底 新化
6
城市待久了找不到归属感，他回到小水村当村委会文书。五年下来，从被村民观望，到成为村里"能找得到的人"。
城市生活成本高、职场竞争激烈、长期与家人分居，让章明远始终难以获得归属感；父母年事渐高需要照料，恰逢家乡乡村振兴政策落地、亟需青年力量，他下定决心回到小水村。
初入基层，城乡思维差异成为首要挑战。部分村民对返乡年轻干部心存观望甚至抵触。他没有急于辩解，坚持常态化入户走访，主动向村内老党员、老干部请教，逐步适应乡村熟人社会的处事逻辑，以持续的行动赢得信任。城市工作积累的新媒体宣传与对外沟通经验，成了他开展村级宣传的独特优势；但标准化、流程化的工作模式在乡村复杂事务中时常"水土不服"，他逐步调整节奏，将外来视野与本土实际结合。
小水村近年来陆续推进黄牯冲山塘清淤维修、饮水安全巩固等基础设施项目，他全程参与项目协调与验收环节。
扎根五年，他已不再考虑重返城市，未来计划将重心放在本村产业发展上。但扎根之路亦面临现实困境：村级事务繁杂、人手紧缺、运转经费有限，超负荷运转已成常态；推行"一肩挑"后，工作压力集中于少数村干部身上，待遇保障不足在一定程度上削弱了年轻人参与村级事务的意愿。
资料来源：山海情知行社 2026 年 8 月对小水村村委会文书章洪的访谈记录（应受访者要求使用化名，地名保留）。
初入基层，城乡思维差异成为首要挑战。部分村民对返乡年轻干部心存观望甚至抵触。他没有急于辩解，坚持常态化入户走访，主动向村内老党员、老干部请教，逐步适应乡村熟人社会的处事逻辑，以持续的行动赢得信任。城市工作积累的新媒体宣传与对外沟通经验，成了他开展村级宣传的独特优势；但标准化、流程化的工作模式在乡村复杂事务中时常"水土不服"，他逐步调整节奏，将外来视野与本土实际结合。
小水村近年来陆续推进黄牯冲山塘清淤维修、饮水安全巩固等基础设施项目，他全程参与项目协调与验收环节。
扎根五年，他已不再考虑重返城市，未来计划将重心放在本村产业发展上。但扎根之路亦面临现实困境：村级事务繁杂、人手紧缺、运转经费有限，超负荷运转已成常态；推行"一肩挑"后，工作压力集中于少数村干部身上，待遇保障不足在一定程度上削弱了年轻人参与村级事务的意愿。
资料来源：山海情知行社 2026 年 8 月对小水村村委会文书章洪的访谈记录（应受访者要求使用化名，地名保留）。
他 / 她做对了什么
1. 不辩解，先做事——面对村民对年轻干部的观望抵触，他不急于证明自己，而是从邻里矛盾调解、政策申报代办这些碎事入手。
2. 主动向老同志请教——把城市的流程化思维收起来，去学乡村熟人社会的处事逻辑。
3. 用新本事给村里干活——把城市积累的新媒体宣传和对外沟通经验，用在村级宣传上，给村子搭起对外的桥。
2. 主动向老同志请教——把城市的流程化思维收起来，去学乡村熟人社会的处事逻辑。
3. 用新本事给村里干活——把城市积累的新媒体宣传和对外沟通经验，用在村级宣传上，给村子搭起对外的桥。
给后来者的建议
放下理想化滤镜，充分了解基层真实情况，沉下心、踏实做事。